5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu ile ilgili sınavlara hazırlık için özgün not

.jpg)
5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu ile ilgili sınavlara hazırlık için özgün not
5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu, Türkiye'de kamu maliyesinin yönetimi ve kontrolünde köklü değişiklikler yaparak saydamlığı, hesap verebilirliği ve etkinliği artırmayı amaçlayan temel bir mevzuattır. 2003 yılında yürürlüğe giren bu kanun, kamu kaynaklarının elde edilmesi ve kullanılmasında yeni bir dönemi başlatmıştır.
Kanunun Temel Amaçları:
* Kamu kaynaklarının etkin, ekonomik ve verimli bir şekilde elde edilmesi ve kullanılmasını sağlamak. Bu amaç, kamu harcamalarında israfın önlenmesi, kaynakların doğru alanlara yönlendirilmesi ve mali disiplinin sağlanması anlamına gelir.
* Hesap verebilirliği ve mali saydamlığı sağlamak. Kamu idarelerinin mali faaliyetlerinin açık, anlaşılır ve denetlenebilir olmasını hedefleyerek kamuoyunun bilgilendirilmesini ve idarelerin sorumluluğunu artırmayı amaçlar.
* Mali yönetimin hukuksal çerçevesini düzenlemek. Kamu maliyesinin yönetimiyle ilgili temel ilkeleri, süreçleri, yetki ve sorumlulukları belirleyerek hukuki bir zemin oluşturur.
* Avrupa Birliği müktesebatına uyumu sağlamak. Kamu mali yönetimi alanındaki uluslararası standartlara ve özellikle Avrupa Birliği'nin ilgili direktiflerine uyum hedeflenmiştir.
* Çok yıllık bütçeleme anlayışını yerleştirmek. Kısa dönemli planlamanın ötesine geçerek orta ve uzun vadeli mali politikaların oluşturulmasını ve kaynak tahsisinin bu çerçevede yapılmasını teşvik eder.
* Performans esaslı bütçelemeyi yaygınlaştırmak. Kamu idarelerinin faaliyetlerinin çıktıları ve etkileriyle bütçe arasındaki ilişkiyi kurarak kaynak kullanımının etkinliğini ölçmeyi ve artırmayı amaçlar.
* İç kontrol sistemini güçlendirmek. Kamu idarelerinde mali süreçlerin güvenilirliğini, doğruluğunu ve mevzuata uygunluğunu sağlamak için etkin bir iç kontrol mekanizması oluşturulmasını öngörür.
Kanunun Kapsamı:
5018 sayılı Kanun, genel bütçe kapsamındaki kamu idareleri, özel bütçe kapsamındaki idareler, düzenleyici ve denetleyici kurumlar ile sosyal güvenlik kurumları olmak üzere tüm kamu idarelerini kapsamaktadır. Mahalli idareler (belediyeler ve il özel idareleri) de bu kanunun hükümlerine tabidir.
Önemli Kavramlar ve İlkeler:
* Kamu İdaresi: Genel bütçe kapsamındaki kamu idareleri, özel bütçe kapsamındaki idareler, düzenleyici ve denetleyici kurumlar ile sosyal güvenlik kurumlarını ifade eder.
* Mali Yönetim: Kamu kaynaklarının elde edilmesi, tahsisi ve kullanımını içeren süreçlerin tümünü kapsar.
* Kontrol: Kamu kaynaklarının yönetimi ve kullanımında hukuka uygunluk, saydamlık, hesap verebilirlik, etkinlik, ekonomiklik ve verimlilik ilkelerine uyulup uyulmadığının belirlenmesi amacıyla yapılan her türlü faaliyeti ifade eder. İç kontrol ve dış kontrol olmak üzere iki temel türü bulunur.
* Hesap Verebilirlik: Kamu idarelerinin performansları ve mali faaliyetleri hakkında ilgili mercilere ve kamuoyuna bilgi verme, açıklama yapma ve bu faaliyetlerin sonuçlarından sorumlu olma yükümlülüğüdür.
* Mali Saydamlık: Kamu mali işlemlerinin açık, anlaşılır ve güvenilir bir şekilde kamuoyunun bilgisine sunulmasıdır. Bütçelerin yayınlanması, mali tabloların düzenli olarak açıklanması bu ilkenin gereğidir.
* Performans Esaslı Bütçeleme: Kamu idarelerinin stratejik planları ve performans hedefleriyle bütçeleri arasında doğrudan ilişki kurulmasını esas alan bütçeleme yaklaşımıdır. Kaynak tahsisinin çıktı ve sonuç odaklı yapılması amaçlanır.
* Stratejik Planlama: Kamu idarelerinin orta ve uzun vadeli amaçlarını, hedeflerini, stratejilerini ve performans ölçütlerini içeren planlama sürecidir. Bütçelerin stratejik planlara uygun olarak hazırlanması zorunludur.
* İç Kontrol: Kamu idaresinin amaçlarına ulaşmasında makul güvence sağlamak üzere yönetim tarafından oluşturulan organizasyon yapısı, yöntem ve süreçlerdir. Önleyici ve tespit edici kontrolleri içerir.
* Dış Kontrol: TBMM adına Sayıştay tarafından yapılan denetimdir. Kamu idarelerinin mali faaliyetlerinin hukuka uygunluğu ve performansının değerlendirilmesini kapsar.
Kanunun Getirdiği Temel Yenilikler:
* Stratejik Planlama Zorunluluğu: Kamu idareleri için stratejik plan hazırlama zorunluluğu getirilerek uzun vadeli ve planlı bir mali yönetim anlayışı benimsenmiştir.
* Performans Esaslı Bütçeleme Sistemi: Bütçelerin performans hedefleriyle ilişkilendirilmesi, kaynak kullanımının etkinliğinin ölçülmesine ve hesap verebilirliğin artırılmasına olanak sağlamıştır.
* İç Kontrol Sisteminin Kurulması: Kamu idarelerinde etkin bir iç kontrol sisteminin kurulması zorunlu hale getirilerek mali risklerin azaltılması ve kaynakların güvenliğinin sağlanması amaçlanmıştır.
* Mali Saydamlığın Artırılması: Bütçelerin, kesin hesap kanunlarının ve mali tabloların kamuoyuna açık bir şekilde sunulmasıyla mali saydamlık ilkesi güçlendirilmiştir.
* Çok Yıllı Bütçeleme Çerçevesi: Bütçe hazırlık süreçlerinde orta vadeli mali planların dikkate alınmasıyla çok yıllık bir perspektif benimsenmiştir.
* Harcama Yetkilisi ve Gerçekleştirme Görevlisi Ayrımı: Mali işlemlerde yetki ve sorumlulukların ayrılmasıyla (ayırma ilkesi) mali kontrolün etkinliği artırılmıştır. Harcama yetkilisi bütçeyle ödenek tahsis edilen ve harcama talimatı veren kişi iken, gerçekleştirme görevlisi ödeme emri belgesi düzenleyen, mal veya hizmeti teslim alan/yaptıran ve diğer mali işlemleri yürüten kişidir.
* Sayıştayın Rolünün Güçlenmesi: Dış denetim yetkisine sahip olan Sayıştayın kamu idarelerinin mali faaliyetlerini denetleme ve performansını değerlendirme rolü daha da belirginleşmiştir.
* Bütçe Türlerinin Belirlenmesi: Genel bütçe, özel bütçe ve düzenleyici ve denetleyici kurumların bütçeleri olmak üzere bütçe türleri net bir şekilde tanımlanmıştır.
* Bütçe Hazırlık Süreci ve Aşamaları: Bütçenin hazırlanması, TBMM'ye sunulması, görüşülmesi, kabulü ve uygulanması süreçleri detaylı olarak düzenlenmiştir.
Sınavlara Hazırlık İçin Önemli Noktalar:
* Kanunun temel amaçlarını ve felsefesini anlamak.
* Kanunda geçen temel kavramların (kamu idaresi, mali yönetim, kontrol, hesap verebilirlik, saydamlık vb.) tanımlarını bilmek.
* Stratejik planlama, performans esaslı bütçeleme ve iç kontrol sisteminin mantığını ve önemini kavramak.
* Harcama yetkilisi ve gerçekleştirme görevlisi arasındaki farkı ve sorumluluklarını bilmek.
* Bütçe türlerini ve bütçe sürecinin ana aşamalarını öğrenmek.
* Sayıştayın rolünü ve dış denetimin kapsamını anlamak.
* Kanunun getirdiği temel yenilikleri ve kamu mali yönetimine olan etkilerini değerlendirebilmek.
Özgün Not:
5018 sayılı Kanun, Türk kamu maliyesinde bir milattır. Getirdiği ilkeler ve mekanizmalar sayesinde kamu kaynaklarının daha sorumlu, şeffaf ve etkin bir şekilde yönetilmesi amaçlanmıştır. Kanunun özünde, kamu adına hareket edenlerin hesap verme sorumluluğu ve kamuoyunun mali süreçler hakkında bilgilendirilmesi yatmaktadır. Sınavlara hazırlanırken sadece madde metinlerini ezberlemek yerine, kanunun ruhunu ve kamu yönetimi üzerindeki dönüştürücü etkisini anlamak, daha derinlemesine bir öğrenme sağlayacaktır. Unutulmamalıdır ki, bu kanun sadece bir mevzuat metni değil, aynı zamanda iyi yönetişim ilkelerinin kamu maliyesine yansımasıdır.
Yorumlar (0)